• 改革・再生にむけた取組１０月の進捗状況
  労務オフィサー設置・社会貢献型ＣＭプラン
  フジ、社員向けエンゲージメントサーベイ実施
  △プロジェクト「中間報告」と意見交換
  サステナビリティ経営委、ＷＥＰｓ関連等
  △デフ五輪東京トータルサポートメンバー協賛
  清水社長「多様性尊重社会実現へ放送で盛上げ