日刊合同通信
Daily
B氏降職4段階と懲戒休職1ヶ月間当処分
編制・人事・報道局長らも減俸・戒告・休職等決定
フジ、港元社長・大多元専務法的責任追求へ訴訟
小手森社長「ラジオに可能性・横展開が鍵」
売上18億台15ぶり・5期連続で黒字
ラジオNIKKEI、ポッド200万超等
- 放送事業者ガバナンス確保検討会を設置
自主自律枠組みの下で確保の具体方策等
総務省、背景に公共性・社会的責任自覚欠如
△村上大臣「フジ報告書は取組着実進捗と受け止め」
HDの資産2分の1基準は各社適切判断・対応視
自主自律枠組みの下で確保の具体方策等
総務省、背景に公共性・社会的責任自覚欠如
△村上大臣「フジ報告書は取組着実進捗と受け止め」
HDの資産2分の1基準は各社適切判断・対応視
- この3か月ガバナンスとコンプラ取組説明
1月末から一気に改革進展・一連施策早速実施
フジ決算説明会、新体制発表後も経営体制見直し
△金光社長「IR対応20年謝辞・支援願う」
清水専務が経営の方向性・アクションP説明
1月末から一気に改革進展・一連施策早速実施
フジ決算説明会、新体制発表後も経営体制見直し
△金光社長「IR対応20年謝辞・支援願う」
清水専務が経営の方向性・アクションP説明
- コンテンツ戦略前面打出しの新体制化
コーポレート・コン・スタ3本部に20部門
5室・22局部長級の若手抜擢もポイント
社長室・デジ戦統括室新設・アナ局化・女性7人
フジ、コン投資戦略局等大幅改組及局長級人事
コーポレート・コン・スタ3本部に20部門
5室・22局部長級の若手抜擢もポイント
社長室・デジ戦統括室新設・アナ局化・女性7人
フジ、コン投資戦略局等大幅改組及局長級人事
警察庁「今後の検討に対する警察としての要望」
高口構成員「情報流通の諸課題巡る個人の意識」
デジ空間情報流通制度WG、事務局が論点整理案
田中取締役が社長昇任・齋藤代取会長化
吉村担当局長新取・売上57億6・6%増
QR決算、営損5億・経損及純損5700万
- アド協「社会浸透へ初期段階から強力周知施策重要」
経団連・商工会議所・全国知事会等協力で波及効果を
デジ広告WG、継続的モニタリング体制整備も不可欠
△新聞協会「プレーヤー全体で技術的対策・PF根本」
フジ「広告PFに実装強く促せ・セーフリスト言及を」
電通「年次報告書の記載内容・項目何らかの指針求む」
経団連・商工会議所・全国知事会等協力で波及効果を
デジ広告WG、継続的モニタリング体制整備も不可欠
△新聞協会「プレーヤー全体で技術的対策・PF根本」
フジ「広告PFに実装強く促せ・セーフリスト言及を」
電通「年次報告書の記載内容・項目何らかの指針求む」
フジ出稿取止め影響・リーチ2・5%減結果
異例事態受けた野村総研実態調査に関心大
5局揃う広告媒体価値発揮へ早期回復期待
テレビキー局、アロケーション動向等把握意向も
BSフジ社長に小川ディノス会長有力視
荒井専務昇任・新取にフジ臼井・梅川及菅野氏
亀山社長はコンアドバイザー就任予定内示
小林専務・田邊監ら退任・小川共テレ常務化
石原日映社長が共テレ社長化で後任宮川常務
FMHグループ人事、清水カラーでサプライズも
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